Business Controlling

Garantire il presidio tecnico e operativo delle attività di Business Controlling con responsabilità diretta su proposizioni commerciali, determinazione costi target, analisi economico-finanziaria e supporto decisionale. Il ruolo è cruciale per la corretta valutazione delle performance future e per l’implementazione di strategie.

Responsabilità e competenze principali:

Quotazioni e Strategic supporto

• Preparazione offerte, controllo economico-finanziario dei ritorni economici (ROS, IRR. etc)

• Interfaccia con Project Management, Engineering e altre funzioni aziendali per la validazione dei costi attesi e target
• Monitoraggio performance progetti in sviluppo
• Business Cases & Strategic proposizioni supporto

Target Costing

• Definizione dei target costing (materiali, etc).
• Definizione dei target di Plant costing

Project Controlling e KPI

• Analisi e creazione progetti di investimento (CAPEX).
• Utilizzo di strumenti di Business Intelligence (Power BI, etc) per raccolta e analisi dati.

Budgeting e Planning

• Supporto al processo di budget annuale
• Supporto alla pianificazione pluriennale come primaria interfaccia per nuovi progetti.

 Supporto ai processi decisionali

• Partecipazione attiva a riunioni e comitati di direzione.
• Elaborazione di analisi ad hoc per decisioni strategiche (make or buy, investimenti, ristrutturazioni).
• Collaborazione con il team allargato Finance per allineamento su policy e reporting.

Requisiti richiesti:

• Laurea magistrale in Economia, Ingegneria Gestionale o con specializzazione in controllo di gestione.
• Esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi in contesti industriali strutturati.
• Conoscenza avanzata di SAP (moduli CO, FI, PP) o altri ERP industriali.
• Ottima padronanza di Excel avanzato (Power Query, Pivot, formule complesse) e strumenti di BI.
• Conoscenza delle logiche di contabilità analitica, cost accounting, e analisi dei margini.
• Inglese fluente (B2/C1), sia scritto che parlato, per interazione con stakeholder internazionali.
• Capacità di lavorare in ambienti dinamici, con forte orientamento al risultato e al miglioramento continuo.

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